Comment écouter pour mieux comprendre ses interlocuteurs ?

Amis actifs, Bonjour ! Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous accompagner dans le cadre de votre écoute active de l’autre. On associe souvent la communication à la capacité de s’exprimer ou d’exposer une idée à un public. On oublie malheureusement que communiquer fonctionne dans […]

En savoir plus...

Savoir-être et Management

Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous aider, chers managers et responsables d’équipes, à mieux comprendre les attentes de vos équipes en terme de management ! Étymologiquement, le terme management signifie diriger, gérer, conduire une organisation. Un manager est une personne qui gère une équipe en […]

En savoir plus...

Le Syndrome de l’imposteur : Comment s’en sortir ?

Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous aider, chers auditeurs, à vous sauver de ce ressenti qui nous hante bien souvent. J’ai nommé le syndrome de l’imposteur ! Le syndrome de l’imposteur induit une forme de doute maladif chez les personnes qui en sont victimes. Elles ont […]

En savoir plus...

Comment réguler les conflits en entreprise ?

Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous aider, chers dirigeants d’entreprise, chers managers, à réguler les tensions auprès de vos équipes. Les conflits génèrent bien souvent de sérieuses perturbations : baisse de performance, démotivation, turn-over ou encore absentéisme, tels sont les conséquences possibles de tensions […]

En savoir plus...

Bore-out : quand l’ennui au travail rend malade !

Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous aider, chers auditeurs, à mieux cerner les raisons de votre mal être au travail. S’ennuyer à mourir ! Une expression pleine de sens pour de nombreux salariés qui n’ont pas, ou peu de choses à faire durant leurs heures […]

En savoir plus...

Comment définir sa stratégie d’entreprise

Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous aider, chers créateurs d’entreprise, chers entrepreneurs dans l’âme, à penser votre stratégie d’entreprise de manière efficace et pertinente. Conseil n°1 – Choisir un positionnement adapté Après avoir identifié quelle clientèle vous souhaitez cibler, il convient de clarifier votre positionnement […]

En savoir plus...

Comment agacer un manager ? Les 8 comportements à bannir !

Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous présenter les 8 comportements les plus détestés par les managers ! Comportement détesté n°1 : Nul doute que la passivité est l’une des premières causes pouvant conduire à la discorde. Les managers recherchent avant tout des membres autonomes et investis […]

En savoir plus...

Comment gagner en confiance en 5 points clefs ?

Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous présenter 5 astuces susceptibles de vous aider à lutter contre le trac lorsque vous vous devez de prendre la parole en public ! Conseil n°1 – Inventer : Pour la 1ère fois, vous allez intervenir devant des investisseurs ou […]

En savoir plus...

Comment déceler et lutter contre les premiers symptômes du Brown out ?

Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous sensibiliser, chers dirigeants, chers salariés à l’un des nouveaux symptômes qui serait aujourd’hui reconnu comme étant issu de la souffrance éprouvée en contexte professionnel : j’ai nommé le Brown out. Définition du brown out En anglais, brown out, est […]

En savoir plus...

Comment réussir son pitch ? Un minute pour convaincre ! – Partie II

Me voici très heureuse de vous retrouver ce jour pour une nouvelle chronique à même de vous accompagner avec efficacité dans la préparation de votre pitch professionnel. Si nous avons vu ensemble la semaine passée quelles étaient les questions à se poser pour anticiper ce travail de réflexion, voyons désormais les différentes étapes pour parfaire […]

En savoir plus...